Koje sve to usluge postoje u Kancelarijama za mlade?

Usluga predstavlja trajno činjenje mladoj osobi koje je usmereno na neku pozitivnu promenu u ponašanju, stavovima, znanju, veštinama ili vrednostima.
Kancelarije za mlade putem kanala komunikacije (brošure, otvorena vrata, Facebook, mejling liste i drugo) pružaju mladima u lokalnoj zajednici usluge informisanja iz različitih oblasti od važnosti za mladu osobu. Kancelarija koje imaju omladinski klub mladima mogu da pruže i prostor na korišćenje, kao i pristup računarima i internetu. Druge usluge – servisi koji postoje u nekim kancelarijama su i: volonterski servis, pravna pomoć, psihološko savetovalište i drugo.
Pored ovih usluga, Kancelarija za mlade često je mesto veoma praktičnih i zanimljivih aktivnosti za mlade, kao što su razne obuke, radionice, festivali, sportski dani... Ove aktivnosti i mnoge druge kancelarije sprovode same ili u saradnji sa organizacijama.

Usluga profesionalne orijentacije u Kancelarijama za mlade

Usluga profesionalne orijentacije u Kancelarijama za mlade u zavisnosti od kapaciteta određene opštine formira se kroz:
- karijerni kutak, koji je nosilac usluge karijenog informisanja
- karijerni klubić, kao napredne usluge profesionalne orijentacije i karijernog savetovanja
Karijerno inforimisanje omogućava svim Kancelarijama za mlade da izgrade kapacitete da pružaju informacije mladima o mogućnostima za izbor škola i zanimanja. Ovo znači da u kancelariji postoje materijali za informisanje (PO poster, brošura, spisak lokalnih škola i preduzeća...) kao i osobe koje mladima mogu dati detaljnija objašnjenja vezano za dalje korake koje je potrebno preuzeti kako bi odluka o školi i zanimanju bila što iskrenija i promišljenija.
Napredna usluga karijernog savetovanja sprovodi se kroz timove za profesionalnu orijentaciju i omogućuje mladima obuke i individualno savetovanje pri kojima mladi prolaze različite radionice i vežbe. Ove radionice postepeno vode mladu osobu od samospoznaje do donošenja odluke i deo su petofaznog modela za profesionalnu orijentaciju, jedinstvene austrijske metode koje je GIZ prilagodio našem okruženju. Pored treninga, napredna usluga uključuje i stalne servise kao štu su: job shadowing – posete kompanijama pri kojima je mlada osoba „senka“ zaposlenom i na taj način upoznaje sve aktivnosti koje podrazumeva jedno zanimanje u realnosti. Realni susreti i ekspetski intervjui predstavljaju organizovana gostovanja stručnjaka pri kojima gosti predstavljaju svoj posao, a mladi mogu da postave sva pitanja koja su njima važna da pravilno donesu odluku o zanimanju.
Usluga profesionalne orijentacije može da bude i najčešće jeste kombinacija ovih modela. Prostor za kreativnost i nove ideje u službi kvalitetnog servisa za mlade po meri mladih sa lokala postoji i treba ga razvijati.

Šansa za mlade

Jedini preduslov za postojanje održive usluge profesinalne orijentacije jeste jasna namera da se mladima omogući šansa da svoju karijeru biraju i grade kroz njima svojstven optimizam, bez nametnunih opterećenja roditelja, sredine i društva.